本書從實操、寶典這兩個角度去演澤作為人力資源經理應該怎樣做和怎樣做纔能做得更好。實操篇對招聘、培訓、考核、福利、規章等一係列的人事程序以實例操作的形式加以描述和圖解，使初學者對人力資源管理有較為係統的認識與提高；而寶典篇則著得論述人力資源的實務與技巧，以生動的案例加以詳解，使讀者即學即用，從而減少人力資源管理人員在實際工作中盲目摸索的過程，是人力資源管理人員不可多得的實操工具書與理論參考書。
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