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人员素质测评理论与方法

简体网页||繁体网页
吴春华
天津教育出版社
2005-9
302
33.00元
简裝本
9787530944790

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发表于2024-11-10

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图书描述

本书是行政管理与人力资源管理丛书中的一部。本书的写作努力做到理论准确,突出应用,详略得当,语言明晰,注重可读性。

为了方便读者学习,本书在每章后都附有实用的案例分析或阅读资料,附有该章内容的小结和复习思考题。为了帮助读者进一步研究和学习,书中各章后附有向读者推荐的可供进一步阅读的书目。此外,书后另列有学习人员素质测评理论与方法的参考资料目录,供读者查询使用。

本书可以供国家公务员、企事业单位和各种社会组织中的管理人员使用,也可用于政府部门和非政府组织的专业培训。在高等院校,除了可以作为公共管理专业、人力资源管理专业的本科教材和研究生参考用书外,也可用作高等教育自学考试人力资源管理专业独立本科的教材。

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