具体描述
《中国式领导》阐述了要成为一个出色的领导者所必须具备的推动事业发展，带领团队前进的各种能力。这些能力是领导者最可靠的本钱，因为领导者是企业的首领，领导者的能力就是重中之重，所以领导者优秀与否在很大程度上决定企业的发展状态。
《中国式领导》结合中国改革的实际，全面系统地阐述了现代领导的工作特点、职能特征、工作内容和工作方法，其中包括塑造中国式领导的公共形象，驾驭权力、识人用人、协调关系、科学决策、简单管理，以及提高绩效等工作方式，以适应快节奏的社会。
本书专为党政机关领导、企事业单位领导、公司总经理撰写，适用于各界政府部门中的领导及企业高层管理人员中负责生产、技术、营销、财务、人事或公关等职能部门的主管，他们都可以在本书中找到可资借鉴和参照的领导经验、工作方法和管理技巧。
作者简介
目录信息
第一章 塑造中国式领导的公众形象
第二章 掌握权力，树立威信
第三章 识人用人，激励员工
第四章 协调关系，开展工作
第五章 调查研究，科学决策
第六章 简单管理，调动下属
第七章 提高绩效，落实工作
第八章 搞活经济，懂得经商
第九章 清正廉洁，旗帜鲜明反腐败
· · · · · · (收起)
第二章 掌握权力，树立威信
第三章 识人用人，激励员工
第四章 协调关系，开展工作
第五章 调查研究，科学决策
第六章 简单管理，调动下属
第七章 提高绩效，落实工作
第八章 搞活经济，懂得经商
第九章 清正廉洁，旗帜鲜明反腐败
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