激励机制

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出版者:中山大学出版社
作者:申 海
出品人:
页数:304
译者:
出版时间:1999-3-1
价格:15.00
装帧:平装(无盘)
isbn号码:9787306016829
丛书系列:
图书标签:
  • 激励机制
  • 管理学
  • 行为经济学
  • 绩效管理
  • 员工激励
  • 企业管理
  • 组织行为学
  • 人力资源
  • 工作动力
  • 目标设定
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具体描述

作者简介

目录信息

第一章 激励与激励机制
第一节 激励
第二节 激励机制
第二章 两种信息不对称的情形
第一节 隐蔽行动
第二节 隐蔽特征
第三章 激励机制的设计
第一节 隐蔽行动下的激励机制
第二节 隐蔽特征下的激励机制
第四章 重复行动情形下的激励机制
第一节 长期的情形
第二节 重复博弈的情形
第三节 无限重复博弈的弗里德曼定理
第五章 激励机制与资源配置
第一节 私人物口配置
第二节 福利经济学第一定理
第三节 公共物品的分配
第六章 激励机制与效率――进一步的讨论
第一节 资源配置
第二节 揭示真相的激励机制
参考文献
主要名词索引
· · · · · · (收起)

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