具体描述
管理的任务，简单地说，就是找到合适的人，把他们放在合适的地方做一件事，然后鼓励他们用自己的创意完成本职工作。
管理者与非管理者的区别并不在于“能”与“不能”而在于“明”与“不明”。
一个成功的管理者的思维方式不应仅仅是顺时针的。
只有欢乐的员工，才有满意的顾客。
管理，就是发现合适的人，用合适的方法在合适的体制下，执行合适的策略，它从思想上看是
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目录信息
第一辑 笑容的力量
笑容的力量
失业大厨当银行家
插向自己的刀
发贱为本
博士生的疑感
金人的价值
秀才解梦
石匠的目标
我是张三
农夫的教导
无我既有鱼
阿吉里斯的弱点
成功老板的底线素质
第二辑 换个角度切苹果
换个角度切苹果
走出传统
· · · · · · (收起)
笑容的力量
失业大厨当银行家
插向自己的刀
发贱为本
博士生的疑感
金人的价值
秀才解梦
石匠的目标
我是张三
农夫的教导
无我既有鱼
阿吉里斯的弱点
成功老板的底线素质
第二辑 换个角度切苹果
换个角度切苹果
走出传统
· · · · · · (收起)
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