具體描述
知名培訓師傾力之作，企業經理人及HRM人員必讀，強調培訓效果，緻力於通過培訓為企業增加價值。循序漸進，針對性、實戰性、可操作性強。實踐與理論相結閤，為讀者提供可參照執行的藍圖。
著者簡介
圖書目錄
第一部分 培訓需求分析與計劃管理
第一章 培訓需求分析概述
一、什麼是培訓需求
二、非培訓不可的時刻
三、培訓需求産生的原因
四、什麼是培訓需求分析
五、培訓需求分析日益重要
六、影響培訓需求的因素
七、培訓需求分析的四個階段
八、進行培訓需求分析應處理的幾個關係
九、需求
· · · · · · (收起)
第一章 培訓需求分析概述
一、什麼是培訓需求
二、非培訓不可的時刻
三、培訓需求産生的原因
四、什麼是培訓需求分析
五、培訓需求分析日益重要
六、影響培訓需求的因素
七、培訓需求分析的四個階段
八、進行培訓需求分析應處理的幾個關係
九、需求
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