新派英语教师用书

新派英语教师用书 pdf epub mobi txt 电子书 下载 2026

出版者:
作者:克莱尔
出品人:
页数:134
译者:
出版时间:2002-1
价格:40.00元
装帧:
isbn号码:9787107149382
丛书系列:
图书标签:
  • 英语
  • 教师用书
  • 新派英语
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  • 教学指南
  • 备课资料
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具体描述

《新派英语教师用书》是由培生教育出版集团最新出版,人民教育出版社引进出版的一套适合低龄英语学习者使用的教材。本册安排九个单元的教学内容。

深入探究:当代英语教学的革新与实践 图书名称: 深度语言习得:面向21世纪学习者的教学策略与评估体系 图书简介 本书旨在为广大英语教育工作者,特别是那些致力于在新时代背景下提升教学质量、深化学生语言能力的教师们,提供一套系统、前沿且极具操作性的教学理论框架与实践指南。我们深知,在全球化和信息爆炸的今天,传统的、以语法和词汇灌输为主的教学模式已难以为继。现代英语教育必须聚焦于有效沟通、批判性思维的培养以及跨文化理解的构建。 本书的核心理念是“深度语言习得”(Deep Language Acquisition),它强调的不仅仅是知识的积累,更是语言在真实语境中被理解、内化和生成的能力。全书结构严谨,内容涵盖了从理论基础到课堂实践的完整链条,力求成为一本指导教师进行教学反思、课程重构和专业成长的必备工具书。 --- 第一部分:理论基石——新范式下的语言学习观 本部分对当代语言学和教育心理学的最新成果进行了梳理,为教师的教学实践提供坚实的理论支撑。 第一章:从行为主义到建构主义的跨越:学习者角色的重塑 本章深入剖析了语言学习理论的演进脉络,重点阐述了社会文化理论(Sociocultural Theory)在英语教学中的应用价值。我们探讨了维果茨基的“最近发展区”(ZPD)概念如何指导教师设计有效的支架(Scaffolding)策略。读者将了解到,现代学习者不再是被动的知识接收者,而是意义的主动构建者。教学活动的设计必须围绕协作学习、任务驱动和问题解决展开,激发学习者的内在动机。本章还详细对比了不同理论对“流利性”(Fluency)和“准确性”(Accuracy)的权衡,倡导在真实交际任务中实现二者的动态平衡。 第二章:大脑与语言习得:神经语言学的启示 本章引入了认知科学和神经语言学的最新发现,解释了大脑如何处理和存储第二语言。我们探讨了“输入假设”(Input Hypothesis)的局限性与发展,并提出了“可理解的输入加一”(i+1)在实际课堂中如何灵活操作。特别关注了记忆的巩固过程,强调了间隔重复(Spaced Repetition)和交错练习(Interleaving)在词汇和复杂句型掌握中的高效性。教师将学会如何根据学习者的认知负荷,优化信息呈现的频率和密度。 第三章:跨文化交际能力的构建:超越语言本身 英语作为国际通用语,其承载的文化内涵至关重要。本章超越了简单的文化知识传授,聚焦于文化敏感度(Cultural Sensitivity)和文化适应性(Cultural Adaptability)的培养。我们分析了高语境文化与低语境文化的差异,并提供了设计融入文化情境的阅读、听力材料的方法。本章倡导教师将课堂变成一个小型“跨文化交流平台”,通过角色扮演、案例分析等方式,让学生学会解读非语言线索和理解语用差异。 --- 第二部分:实践革新——面向能力的课堂设计 本部分将理论与实践紧密结合,提供了一套系统性的课堂教学策略,着重于提升学生的实际语言运用能力。 第四章:任务型教学法的深化应用(TBLT):从活动到任务的升级 传统的任务型教学常常流于形式。本章旨在指导教师如何设计具有真实性、复杂性和明确产出的“真任务”(Authentic Tasks)。我们详细拆解了任务教学的三个阶段:前任务(Pre-task)、任务循环(Task Cycle)和语言聚焦(Language Focus)。重点讲解了如何利用项目式学习(PBL)将语言技能融入长周期、跨学科的项目中,确保学生在解决实际问题的过程中自然习得语言。 第五章:听力与口语:从“理解”到“生成”的桥梁 针对听力教学,本书摒弃了传统的“先听后答”模式,提倡“预测-参与-重建”的听力流程。我们提供了识别语篇标记、推断说话者意图的策略性听力训练方法。在口语方面,重点关注“流利度训练矩阵”,通过结构化的“对话填充”(Dialogue Slot-filling)和“观点辩护”练习,帮助学生从磕绊的表达过渡到连贯、有逻辑的陈述。 第六章:阅读与写作:深度文本解读与批判性产出 现代阅读不再只是获取信息,而是批判性地评估信息。本章教授教师如何引导学生进行元认知阅读策略(如主动提问、建立心智模型)。在写作教学上,本书倡导“反馈驱动的迭代写作”(Feedback-Driven Iterative Writing)。详细阐述了如何运用同伴互评(Peer Review)和教师的“有效反馈清单”,指导学生进行多次修改,直至产出结构清晰、论证有力的文本。 --- 第三部分:评估与反馈——驱动学习的有效机制 教学的闭环在于有效的评估。本部分探讨了如何构建一套公正、全面且能真正促进学生进步的评估体系。 第七章:形成性评估的艺术:实时调适教学路径 形成性评估是教学过程中的“导航仪”。本章详细介绍了非正式评估工具,如课堂观察记录表、快速反馈卡(Exit Tickets)和口头检查点(Oral Checkpoints)。重点探讨了“反馈的有效性原则”:反馈必须及时、具体、可操作,并与学习目标紧密挂钩。教师将学会如何将评估数据转化为下一堂课的教学决策。 第八章:效度与可靠性:设计面向能力的总结性评估 总结性评估必须准确衡量学生在真实语境下的语言应用能力。本书提供了设计高信度和高效度的表现性评估(Performance Assessment)的方法,如口头报告、模拟面试和情景写作任务。我们提供了详细的评分量规(Rubrics)构建指南,确保评估标准清晰透明,有效区分不同水平的学习者。 第九章:利用技术进行个性化反馈与自评 技术工具是实现大规模个性化反馈的强大助力。本章介绍了如何利用学习管理系统(LMS)和特定语言学习软件,实现自动化的语法和拼写检查,将教师的精力释放出来,专注于更高阶的思维和语篇结构反馈。同时,引导学生掌握自我评估(Self-Assessment)和目标设定技能,培养终身学习者。 --- 结语:教师的专业成长共同体 本书最后强调,教学的成功依赖于教师持续的反思和学习。我们鼓励教育者将本书作为工具,不断地在自己的课堂中进行实验、记录和反思,从而形成一套最适合自己学生群体的、富有生命力的教学实践体系。这本书不仅是知识的传递,更是对教师专业精神的激发与赋能。 本书适合对象: 中小学及高等教育机构的英语教师。 英语课程设计与教材研发人员。 有志于提升专业技能的英语教育专业学生。

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