劳资双赢

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出版者:海天出版社
作者:廖金泽著
出品人:
页数:256
译者:
出版时间:2002-4-1
价格:20.00
装帧:平装(无盘)
isbn号码:9787806546796
丛书系列:
图书标签:
  • 劳资关系
  • 人力资源
  • 管理学
  • 企业发展
  • 员工福利
  • 劳动法
  • 组织行为学
  • 经济学
  • 商业管理
  • 双赢思维
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具体描述

劳资双赢:员工持股·经理层持股·期权计划操作指南,ISBN:9787806546796,作者:廖金泽著

作者简介

目录信息

前言
序一
序二
上篇 员工持股
1章 员工持股计划的准备
2章 员工持股方案的设计
3章 员工持股方案的内容
4章 员工持股计划全套文件和资料范文
5章 员工持股计划的操作
下篇 经理层持股・期权计划
1章 经理层持股的计划
2章 经理层持股方案的设计
3章 经理层持股方案的内容
4章 经理层持股的期权计划
5章 经理层持股的思考
附录
后记
· · · · · · (收起)

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很有效!学到很多东西。

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