具體描述
本書是福友現代實用企管書係中的一冊。全書共六篇，對從資源的管理與競爭優勢、如何甄造人纔、用人的藝術以及企業如何留纔等問題作瞭全麵係統的闡述。
本書針對國內企業人力資源管理薄弱之現狀，以作者多年纍積的實務經驗，深入地進行案例分析探討，協助您做好人纔的培養與發展工作。本書內容全麵、結構閤理、條理清晰、文筆流暢，具有較高的科學性、理論性及實踐的指導意義，對於企業管理人士來說，本書頗值得一讀。
著者簡介
林榮瑞先生，颱灣桃園人，曆任日資電子廠課長、經理；大陸颱資企業副總經理，纍積20餘年在日本、颱灣、大陸企業管理精華，“企業管理寶典”《管理技術》、《品質管理》之作者，曾輔導訓練過300多傢逾10000人次。
圖書目錄
第一篇・人力資源管理與競爭優勢
一、全球産業環境的變化
二、迴顧近代全球市場的競爭
三、企業未來的機遇與挑戰
四、最佳的競爭策略
……
第二篇・如何甄選人纔
一、人力資源之規劃
……
第三篇・用人的藝術
一、用人的準則
……
第四篇・人纔的育成
一、文化程度≠學曆
……
第五篇・企業如何留纔
一、卓越的經營理念
……
第六篇・人力資源管理與企業文化
一、人力資源管理之強化
……
· · · · · · (收起)
一、全球産業環境的變化
二、迴顧近代全球市場的競爭
三、企業未來的機遇與挑戰
四、最佳的競爭策略
……
第二篇・如何甄選人纔
一、人力資源之規劃
……
第三篇・用人的藝術
一、用人的準則
……
第四篇・人纔的育成
一、文化程度≠學曆
……
第五篇・企業如何留纔
一、卓越的經營理念
……
第六篇・人力資源管理與企業文化
一、人力資源管理之強化
……
· · · · · · (收起)
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