一对一实战手册
一部一对一营销原则的实施指南,这些原则业已通过唐・佩珀斯和马莎・罗杰斯的畅销书《一对一未来》和《一对一企业》在全球企业界上下闻名遐迩。
一对一营销简直可以称得上是一场革命。戴尔、思科、联邦快递、欧文、科宁、美国运通、亚马逊书店、惠普以及南方贝尔公司等诸多企业已经将其成功寄托在了强化顾客知识和互动交流之上。然而,经理人和主管们现正在寻求加入这场革命的入门之径。这就是一对一营销的开拓者唐・佩珀斯、马莎・罗杰斯和鲍勃・多尔夫之所以撰写本书的缘由。
唐・佩珀斯
全球瞩目的思想领袖、未来学家和顾问。他曾担任一家位居前20名之列的直接营销机构的首席执行官,现为佩珀斯――罗杰斯集团的合伙人,这是一家位于康涅狄格洲斯坦福市的管理咨询培训公司。
马莎・罗杰斯博士
佩珀斯――罗杰斯集团的合伙人,杜克大学富卡商学院实践教授兼印地安纳大学院长顾问委员会成员。她和唐・佩珀斯两人同为畅销书《一对一未来》和《一对一企业》的作者。
鲍勃・多尔夫
佩珀斯-罗杰斯集团总裁,从建立之日起就一直在领导着公司的咨询业务。在此之前,他曾是一家全美顶独立公共关系公司的创始人兼首席执行官,他在订制营销和公共关系战略领域做出了开拓性的工作。
译者简介:
屈陆民
布法罗纽约州立大学工商管理硕士,“一对一”中国首席顾问,兼一对一系列从书中文版主编,致力于一对一经营理念在中国地区的推广实践工作。
电子信箱:michaelquinn@263.net
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这本书的排版和语言风格,是我个人非常欣赏的一点。它没有采用那种严肃刻板的学术腔调,也没有过度煽情的鼓动性文字,而是用一种沉稳、带着经验沉淀感的叙述口吻,娓娓道来。阅读体验非常顺畅,仿佛是一位经验丰富的导师在你耳边低语,分享他多年来踩过的坑和总结出的金句。尤其值得称赞的是,它对“自我反思机制”的强调。书中有一个小节专门讨论了如何在每次合作结束后,系统地记录下哪些环节做得好,哪些地方存在认知偏差,并形成个人化的“复盘循环”。这不仅仅是一本教人如何应对外部环境的书,更是一本关于如何持续迭代自我能力的工具书。很多实战手册读完就束之高阁了,但这本我发现自己时不时会翻到特定章节,重新审视自己的工作流程。它提供的不仅仅是“做什么”,更是“如何成为一个更高效的行动者”。
评分说实话,我本来对这类“实战手册”是抱有一点怀疑态度的,总觉得市面上太多为了凑字数而堆砌的“万能公式”,读完后发现和自己的实际情况完全脱节。然而,这本书在处理“冲突管理”和“关系维护”这两块的处理方式,让我刮目相看。它没有一味地强调“永远要赢”或者“一团和气”,而是提供了一套非常成熟的“螺旋上升”式冲突解决模型。我特别欣赏它对“有效拒绝”那一节的阐述。过去我总是害怕拒绝会损害客户关系,结果往往是自己筋疲力尽,项目质量也跟着下滑。书里提供的那套基于“价值对等”原则的拒绝策略,让我明白了如何既能守住自己的底线,又能让对方感受到被尊重。这种高级的博弈艺术,绝对不是新手能凭空想象出来的。而且,它还配了一些虚构但极其真实的案例分析,让人在代入感中去体会当时决策者的心理压力,这比枯燥的理论描述有效多了,真正做到了将抽象的原则具象化。
评分我是一个偏向于系统性思考的人,对那种零散的、东拼西凑的经验总结一直不太感冒。当我翻开这本书时,首先注意到的就是它的结构逻辑——那种层层递进的框架感。它不是简单地罗列技巧,而是先构建了一个基础认知模型,把“一对一”的交互环境定义得非常清晰,包括角色定位、权力动态以及信息不对称性的治理。直到后面才开始讨论具体的“招式”。这让我感觉自己像是学会了一套武功的心法,而不是只会几招花架子。特别是关于“长期关系资产的建立与维护”这一部分,它深入探讨了如何在短期的交易达成后,通过后续的跟进和增值服务,将一次性的客户转化为长期的战略伙伴。这种前瞻性的视角,在很多同类书籍中是缺失的,很多书只关注了“成交”那一刻,而这本书显然是把目光放到了未来三年的合作蓝图上,非常具有战略高度。
评分作为一名从业多年的老兵,我本以为自己对各种谈判技巧都已经驾轻就熟了,但这本书中的“情绪定价”概念,却像一记闷棍打在了我的认知上。它详尽地分析了客户在不同情绪状态下对价格敏感度的变化,并提供了一套在情绪高点或低点时,如何调整报价策略的详细指南。这超越了传统的价格谈判,进入到了心理战的范畴。我曾遇到过一个甲方,表面上对价格斤斤计较,但实际上他们更在意的是“被认可”的感觉。按照书中的提示,我调整了展示方案的侧重点,从强调功能转变为强调我们团队对他们行业痛点的深刻理解,结果,对方不仅接受了我们的报价,甚至还主动提高了我们的服务等级。这种将“感性需求”转化为“理性支付”的转换机制,是我过去摸索中未能完全掌握的精髓。这本书的价值在于,它教会了你如何“读懂空气”,并根据空气的湿度和温度来调整你的战术部署。
评分这本关于“一对一实战手册”的书,我得说,它在某些方面确实触及了我一直以来在实际操作中遇到的痛点。比如,书中对于如何精准捕捉客户的潜在需求,这一点我深有体会。在以往的经验里,很多时候我们都停留在表面功夫,客户说想要A,我们就拼命推销A,结果项目结束后才发现,他真正想要的是B。这本书很细致地拆解了沟通中的那些微妙的非语言信号,以及如何在看似漫不经心的对话中,把控住谈话的主动权和信息流。我记得有一个章节专门讲了“预设框架”的技巧,简直是醍醐灌顶。它不是教你如何花言巧语去蒙蔽对方,而是教你如何建立一个让双方都能感到舒适且高效的合作基础。我尝试着按照书里提到的步骤,在最近的一次客户拜访中运用了那种“三步引导法”,效果立竿见影,客户从一开始的抱有戒心,到最后主动透露了他们内部的决策流程和预算限制,这在以前是绝对不可能这么快达成的。这本书的价值就在于,它提供的不是空泛的理论,而是可以直接投入到战斗中的战术。
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