目录
第一章 职业资格考评概述
第一节 职业资格及其考评概念
第二节 职业资格考评的现状与问题
第三节 职业资格考评的历史
第二章 职业资格考评的理论
第一节 职业资格特点
第二节 职业资格考评的理论依据
第三节 职业资格考评的作用
第四节 职业资格考评的原则与操作
第五节 职业资格考评的类型与方式
第三章 职业资格考评的内容与标准
第一节 职业资格考评的内容与标准概述
第二节 职业资格考评项目的确定与表征
第三节 职业资格考评指标的搜寻与筛选
第四节 职业资格考评指标客观化方法与考评标准的确定
第四章 职业资格考评方法及其分析
第一节 职业资格考评的基本方法
第二节 事业单位专业技术人员职业资格考评方法
第三节 组织部门领导干部任职资格考评方法
第四节 企业员工职业资格考评方法
第五章 职业企业家任职资格考评指标体系
第一节 职业企业家及其分析
第二节 职业企业家素质分析
第三节 职业企业家任职资格考评指标体系
第六章 营销人员任职资格考评标准
第一节 商场营销人员任职资格考评标准
第二节 推销人员任职资格考评标准
第三节 电子信息产品营销人员任职资格考评标准
第七章 水力发电四工种岗位任职资格考评标准与方法
第一节 四工种岗位任职资格考评的现状与问题
第二节 四工种岗位任职资格考评方法的改进研究
第三节 四工种岗位任职资格及考评方法的试验研究
第四节 对四工种岗位任职资格考评方法的完善建议
第八章 电力行业有关工种任职资格考评标准
第一节 现有考评标准的问题与研究目的
第二节 考评标准的研究过程
第三节 考评标准及其分析
第九章 企业财会人员任职资格考评标准与方法问题研究
第一节 现状与问题
第二节 考评标准
第三节 考评方法
附录一 职业资格证书规定
附录二 职业技能鉴定规定
附录三 电子工程中、高级技术资格评审条件（试行）
附录四 教师资格条例
附录五 ××大学申报教授职务基本条件的暂行规定
附录六 党政领导干部选拔任用工作暂行条例
附录七 工人考核条例
参考书目
后记
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